Aperçu
Joignez-vous à l'équipe de Québec d'AtkinsRéalis et contribuez à la réalisation de projets d'ingénierie d'envergure qui façonnent les infrastructures de demain. À titre de surveillant(e) de chantier en électricité, vous participerez à la surveillance de travaux électriques pour des projets de nouvelles constructions et de maintien d'actifs dans les secteurs de la santé, institutionnel, pharmaceutique, industriel, de la défense et des infrastructures publiques.
Vous jouerez un rôle clé dans la qualité, la conformité et le succès de projets ayant un impact durable sur les communautés.
Votre rôle
- Effectuer les visites de surveillance sur les chantiers afin de suivre l'avancement de la construction et de vérifier la conformité des travaux aux plans, devis et normes applicables.
- Rédiger et tenir à jour les rapports et registres de chantier afin de documenter l'avancement des travaux, les observations de surveillance, les questions de chantier et les suivis requis.
- Réviser et commenter les dessins d'atelier.
- Participer activement aux réunions de chantier et coordonner les échanges entre les différents intervenants.
- Émettre les directives de chantier, assurer leur suivi et contribuer à la résolution efficace des enjeux rencontrés sur le terrain.
- Inspecter les travaux, préparer les listes de déficiences et veiller à la mise en œuvre des correctifs requis.
- Répondre aux questions techniques de chantier, soutenir les essais et la mise en service et veiller au respect des exigences des plans, devis et normes en vigueur.
À propos de vous
- D.E.C en électricité du bâtiment, DEP en électricité ou autre formation technique en électricité.
- Expérience pertinente en surveillance de travaux électriques sur chantier, comprenant le suivi de la construction, la rédaction de rapports et le traitement des questions de chantier.
- Capacité à assurer la surveillance de travaux électriques dans un environnement aux exigences techniques élevées, en réalisant des suivis approfondis et rigoureux et en portant une attention soutenue aux détails.
- Connaissance des normes électriques et des pratiques de chantier.
- Capacité à lire et interpréter des plans électriques.
- Aptitude à faire preuve d'organisation, de rigueur, d'autonomie et d'esprit d'équipe.
Rémunération & avantages sociaux
Découvrez la rémunération et les avantages sociaux qui vous accompagnent à chaque étape de votre vie et de votre carrière chez AtkinsRéalis au Canada.
Bénéficiez d'une rémunération concurrentielle, d'une reconnaissance valorisante, et d'une gamme complète d'avantages flexibles, conçus pour s'adapter à vos besoins en matière de santé, de bien-être, de finances et de style de vie.
Développez votre potentiel grâce à une vaste sélection de formations et de programmes de perfectionnement professionnel, qui vous permettent d'enrichir vos compétences et d'élargir votre expertise.
Profitez également de notre culture de travail hybride, de politiques de congés généreuses, et d'un environnement qui favorise l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
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À propos d'AtkinsRéalis
Nous sommes AtkinsRéalis, une organisation de calibre mondial de services d'ingénierie et d'énergie nucléaire. Nous lions individus, données et technologie pour transformer les infrastructures et les systèmes énergétiques du monde.
Avec nos partenaires de l'industrie et nos clients, et notre équipe mondiale de consultants, ingénieurs et gestionnaires de projets, nous pouvons changer le monde. Nous nous engageons à guider nos clients à travers nos différents marchés finaux pour façonner un meilleur avenir pour notre planète et ceux qui l'habitent.
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Informations supplémentaires
Nous nous engageons à créer un environnement de travail inclusif où chacun se sent à sa place et peut s'épanouir. Nous offrons des modalités de travail flexibles qui supporte l'équilibre vie professionnelle et vie personnelle ainsi que des groupes ressources afin de soutenir notre personnel. Nous avons un programme d'accès à l'égalité en emploi, nous valorisons les candidatures de tous les horizons et encourageons les femmes, les personnes autochtones (Premières Nations, Inuit ou Métis), les minorités visibles, les minorités'ethniques et les personnes en situation de handicap à soumettre leur candidature et à s'auto‑identifier lors du processus de recrutement.
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